谷歌刘允：招聘人数没有上限

　　另外谷歌的部分广告代理商也出现倒戈，在代理谷歌广告的同时代理其他竞争对手广告，刘允称，中国企业做互联网营销还是非常初级的阶段，还有很多大市场没有发掘，因此会和已有和新的代理商合作来一起开拓。

　　网易科技讯 8月17日下午消息，谷歌全球副总裁刘允在今日举行的2010 年互联网大会上接受网易科技专访，在谈到近期的大规模招聘时，刘允表示，招聘人数没有上限，希望将优秀的人都招揽进来。

　　刘允介绍，此次招聘涉及从研发、产品、运营、市尝行政、管理等各个层面。他认为谷歌之所以具有这么大的创新能力，就是因为聚集了全世界非常优秀的人才在一起。对于此次在中国招聘的人数和进展，刘允表示人数上没有上限，目前进展很顺利，还没有看到最后的结果。

　　刘允：谷歌一直在一如既往为其用户和客户提供优质服务。从谷歌创立第一天开始，创新是其DNA，服务是其最基本的宗旨，我们一直秉承这些基本的原则和宗旨在互联网信息行业里面发展十多年，这些东西不会因为一些个人的变化或者是时间的改变去改变。

　　刘允：对任何一个公司和企业来讲，人员的走动和变动都是最正常不过的事情，谷歌的真正核心是更多聚集在一起的力量和智慧、创新和服务，所以我们珍视每个人的价值，同时更注重团队和整体带来的效果这点来说，我们公司一直秉承着用人和发展的观点。

　　刘允：这次我们招聘信息里面涉及面非常广，从研发到产品、运营、市尝行政、管理，谷歌之所以具有这么大的创新能力，之所以有这么大的吸引力和动力，是因为聚集了全世界非常优秀的人才在一起，我们中国的市场实际上拥有非常非常多这样优秀的人才。

　　刘允：事实上，从有些行业来讲我们没有上限，我们希望是优秀的人才都能够招揽进来，目前进展很顺利，还没有看到最后的结果，我还是蛮有信心能够在中国扩大我们的人员队伍。

　　以下为访谈实录：

　　网易科技：这半年我们通过行业内的朋友和媒体了解，我们有不少技术骨干研发人员由于种种原因离开了谷歌公司，这有没有影响我们日常的工作吗？

　　时至今日，谷歌和以往是一样的，不遗余力为互联网用户提供最好的，最优质的客户，同时为广告的客户，互联网的合作伙伴提供最好的营销支持。

　　网易科技：谷歌在中国除了产品和技术之外，还有一块是广告销售，我们知道许多谷歌刚进入中国的代理商，他们因为种种原因选择同时兼做其他的搜索引擎，有的做其他搜索引擎的代理，你怎么看这个问题？